In het kort

Ben jij een ervaren finance professional die zich verder wil ontwikkelen op het gebied van  Sustainabile Finance Regulations en granulaire data? Krijg jij energie van het opzetten van nieuwe processen opzetten en het analyseren van financiële data? Ben je communicatief sterk en houd jij van uitdaging en afwisseling? Lees dan vooral verder.

Je werk

Jouw finance kennis en ervaring zet je in bij het verder implementeren en rapporteren van de EU Taxonomy en de nieuwe Sustainability Reporting Directive (CSRD). Hiervoor verdiep jij je in de bronsystemen en de eisen waaraan de rapportages moeten voldoen. Jij neemt initiatieven om de data juist, tijdig en volledig te kunnen rapporteren. Daarnaast werk je mee aan het uitbreiden van bestaande processen en het verder opnemen van sustainability reporting in de reguliere procsen. Je werkt daarbij samen met collega’s van verschillende teams binnen zowel ABN AMRO Hypotheken Groep als het ABN AMRO hoofdkantoor. Je zult te maken krijgen met interne en externe auditors en andere stakeholders.

Data is een zeer belangrijk onderdeel van ons werk. Je bent dan ook in staat om grote hoeveelheden data te analyseren en te vertalen naar rapportages. Je kunt het verhaal achter de cijfers overbrengen en anticiperen op vragen van stakeholder.

Sustainabilty is een van de strategische pijlers van ABN AMRO. Met ongeveer EUR 147 miljard aan hypotheken op de geconsolideerde balans van ABN AMRO Bank is Hypotheken Groep een belangrijk onderdeel van ABN AMRO Bank.

Werkomgeving

Je komt te werken in het Reporting team van ABN AMRO Hypotheken Groep, dat onderdeel uitmaakt van de afdeling Finance. In ons team houden we ons vooral bezig met analyseren, rapporteren en communiceren van de cijfers van ABN AMRO Hypotheken Groep aan interne en externe stakeholders.

De regelgeving voor Sustainability reporting is nog volop in beweging en wordt steeds uitgebreider. Dat geldt ook voor onze werkzaamheden. Als Reporting team moeten wij zorgen dat we de juiste informatie tijdig beschikbaar hebben in onze systemen om te kunnen rapporteren. Voor deze rol zoeken wij iemand die daar een bijdrage aan kan leveren.

ABN AMRO omarmt de hybride manier van werken. Dit betekent dat we zowel thuiswerken ondersteunen maar ook onze collega’s stimuleren om naar kantoor te komen. De richtlijn is dat je 1 tot 3 dagen per week op kantoor bent. De bereikbaarheid van het kantoor is overigens uitstekend: ABN AMRO Hypotheken is namelijk naast het station Amersfoort Schothorst gevestigd.

Je profiel

We zoeken iemand met kennis en ervaring op het gebied van financial reporting die zich verder wil ontwikkelen op het gebied van SFR en granulaire data. Je bent communicatief vaardig, goed in analyseren en hebt kennis van en affiniteit met tooling als Power BI en Excel. Je houdt er van om zelf op onderzoek uit te gaan en je vindt humor en plezier in je werk belangrijk. Daarnaast ben je 36-40 uur per week inzetbaar en beschik je over: 

• Een afgeronde HBO/Master/WO opleiding in Finance
• Minimaal 3 tot 5 jaar relevante ervaring op het gebied van financial reporting
• Kennis van EU Taxonomy en CSRD is een pre
• Ervaring met Power BI and SQL is een pre
• Analitsch vermogen
• De vaardigheden om snel kennis op te doen van nieuwe systemen en processen
• Goede beheersing van de Nederlandse- en Engelse taal (vereist)

Wij bieden

Een rol in een werkomgeving waar je volop de kans en ruimte krijgt om te laten zien wat je in huis hebt en de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen in dit vakgebied. Daarnaast krijg je de kans om binnen de bank een breed netwerk op te bouwen. 

• Uitdagend werk in een gevarieerd team. Het team bestaat uit ca 15 FTE met verschillende leeftijden, achtergronden en werkervaring
• Bij deze rol hoort een bruto jaarsalaris tussen de € 50.000 - € 70.000 op basis van een 36 tot 40 urige werkweek.
• Salaris en inschaling is afhankelijk van opleiding en werkervaring
• Een uitstekende pensioenregeling
• Een ov-jaarabonnement of een reiskostenvergoeding
• De middelen om een ergonomische thuiswerkplek te creëren en een thuiswerkvergoeding
• Een persoonlijk ontwikkelbudget
• Goede opleidingsmogelijkheden
• Goede doorgroeimogelijkheden binnen de Bank
• Via "banking for better days" krijg je de mogelijkheid om je voor een goed doel in te zetten

Interesse?

Ben je geïnteresseerd? Solliciteer dan direct via onze website. Wil je eerst meer weten voordat je de stap naar ABN AMRO Hypotheken maakt? Peter Zant (Hoofd Reporting) beantwoordt graag je vragen via 06-46247936. Liever van een directe collega horen hoe het is om in ons team te werken? Hiervoor kan je contact opnemen met Anne Martine Nieuwstraten (Reporting Specialist) via 06-22 44 85 53. We maken graag kennis met je!

Gelijke kansen voor iedereen

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeen die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega's binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.

Disclaimer externe recruitmentbureaus

Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om cv's te mogen indienen. Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.