In het kort

Het Accounting & Reporting team zoekt versterking op de positie van Reporting Analyst. De afdeling is het financiële geweten van de organisatie. Ben jij die gedreven talentvolle professional die zich bezig wil houden met regulatory en management reporting en big data en jezelf op professioneel en persoonlijk vlak ontwikkelen? 
Maak je makkelijk verbinding en ben je sterk in stakeholdermanagement? Dan ben jij de Reporting Analyst die wij zoeken.
 

Je werk

Je gaat werken aan regulatory (zoals LCR, NSFR, FINREP en COREP) en management rapportages waarin onder meer de balans, p&l, liquiditeitsmanagement, en kapitaalbeheer verwerkt zijn. Onze rapportages en big databestanden ondersteunen de externe toezichthouders (Single Resolution Board, Belastingdienst, De Nederlandsche Bank en de Europese Centrale Bank), bij het maken van monetaire beleidsbeslissingen en het uitvoeren van toezicht op de financiële sector. 

Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, onderhouden en verspreiden van kwalitatief hoogwaardige en complexe rapportages omtrent statistieken en specifieke portefeuilles voor zowel binnen als buiten de bank en je streeft naar continue verbetering van datakwaliteit. Daarnaast lever je een grote bijdrage aan het risk control framework binnen de diverse rapportages. 

Je toont moed door je uit te spreken als zaken goed gaan en ook als zaken beter kunnen. Je bent eigenaar van de rapportages en door jouw inzicht in staat om vereiste analyses uit te voeren en verbanden te leggen die rapportages naar een hoger plan brengen, waardoor je naast de verdieping ook een helicopterview ontwikkelt. Ook heb je een adviserende rol naar het (senior) management op het gebied van liquiditeit en kapitaal (Basel wetgeving en Capital Requirments Regulations) en ben je een van de contactpersonen voor de externe accountant. Daarnaast bewaak je dagelijks de kwaliteit van het reporting proces door de juiste balans te vinden tussen tijdigheid en nauwkeurigheid van de informatie.

Binnen het Reporting team zijn we continue druk bezig met het verbeteren van processen, data en rapportages. Dit doen we onder andere door het stellen van de benodigde regulatory requirements om IT-changes door te voeren. Ga jij met ons het avontuur rond regulatory en management reporting en big data aan? Zet je het fundament voor een mooie carrière? Wij staan open voor jouw nieuwe ideeën. Vertel ons jouw verhaal. Wij zijn benieuwd! Kom jij ons team versterken?
 

Werkomgeving

Je maakt, samen met 3 andere collega’s, onderdeel uit van het Regulatory Reporting team, onderdeel van de afdeling Accounting & Reporting. Het Regulatory Reporting team is binnen Accounting & Reporting onder andere verantwoordelijk voor het opstellen van regulatory rapportages aan DNB/ECB en onze moedermaatschappij ABN AMRO Bank N.V. De wereld rond het Reporting team is uitdagend en volop in beweging. Als gevolg van nieuw te implementeren regelgeving ontwikkelen we nieuwe rapportages en gaan we steeds meer big data bestanden leveren aan de toezichthouders. Naast goed contact met de toezichthouders en ABN AMRO Bank N.V., hebben wij veel contact met verschillende interne klanten zoals Risk, Directie, business-lines en in toenemende mate met diverse IT afdelingen. Het Regulatory Reporting team kenmerkt zich door een goede samenwerkingssfeer, waarin diverse professionals er alles aan doen om de rapportages en analyses op een gedegen niveau tijdig uit te voeren en continue te verbeteren.

Je profiel

Je bent een echte teamspeler. Je bent gedreven, accuraat, oplossend, analytisch en communicatief sterk en kan diverse verbanden leggen. Als de situatie erom vraagt, ben je in staat om zaken helder te documenteren en te visualiseren. Daarnaast kan je zelfstandig met een uitzoekklus op pad worden gestuurd. Je bent een ondernemende professional met een proactieve houding om nog betere resultaten neer te zetten. Je bent stressbestendig en werkt nauwkeurig en geordend. 

Check je profiel:
•    Minimaal 4 jaar relevante werkervaring; 
•    Aantoonbare kennis op academisch werk- en denkniveau;
•    Werkervaring in de financiële dienstverlening is een pré;
•    Ervaring met het transformeren van wet- en regelgeving naar data- en procesvereisten en testen van IT changes;
•    Ervaring met implementeren, monitoren en verbeteren van control frameworks en ISAE rapportages; 
•    Uitstekende analytische vaardigheden;
•    Betrouwbare, flexibele en proactieve houding;
•    Samenwerkingsgericht in het algemeen; 
•    Goede communicatieve vaardigheden; 
•    Kennis van Business Intelligence Tools, zoals PowerBI, heeft de voorkeur;
•    Goede beheersing van Engels is een pré.
 

Wij bieden

Een professionele omgeving waar je met veel finance en risk disciplines in aanraking komt. We zijn prestatiegericht, maar de onderlinge sfeer blijft altijd informeel en de werkdruk gezond. Werknemers binnen International Card Services ervaren een zeer prettige werksfeer en voelen zich sterk verbonden met de organisatie. Met zo veel kennis en ervaring van collega's ontwikkel je niet alleen je expertise, maar leer je ook hoe je die slim toepast in een financiële organisatie. Daarnaast ga je meewerken aan vernieuwingen die ons vak interessant maken en relevant houden. 
•    Een bruto jaarsalaris tussen € 42.732,- en € 69.874,- (functieschaal 9 – 10) op basis van 36 uur per week, dit is uiteraard afhankelijk van relevante werkervaring; 
•    Een aanvullend benefitbudget van 11%, waarmee je flexibel arbeidsvoorwaarden kunt kopen;
•    In eerste instantie een jaarcontract, met mogelijkheid tot verlenging op basis van functioneren;
•    Wij bieden je de vrijheid om het beste uit jezelf te halen, flexibel te werken en veel ruimte om te groeien middels diverse E-learnings en een persoonlijk ontwikkelbudget van € 1.000 per jaar;
•    Wij helpen je om fit & vitaal te blijven middels diverse (online) workshops;
•    Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden en is onderdeel van het nieuwe hybride werken, ICS verzorgt een mobiele telefoon, een laptop en voor thuiswerken kan je kosteloos een beeldscherm, bureau en bureaustoel bestellen;
•    Een goede pensioenregeling conform CAO ABN AMRO.
 

Interesse?

Ben je geïnteresseerd? Reageer dan nu op deze vacature via de onderstaande button. Vertel ons in je motivatiebrief waarom jij voor ICS wilt werken en waarom jij geschikt bent voor deze rol. Neem voor meer informatie of vragen contact op met Roger Monk, manager Accounting & Reporting, via rmonk@icscards.nl en/ of 06 10 41 39 54. We maken graag kennis met jou!

Gelijke kansen voor iedereen

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeen die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega's binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.

Disclaimer externe recruitmentbureaus