In het kort

Wij zijn de digitale motor van Hypotheken! Je komt te werken op de afdeling Data Services Platform, in team Mercurius. Dit team werkt aan de inrichting van een volledig functionerend data ecosysteem. Zowel binnen als buiten ABN AMRO Hypotheken wordt data makkelijk gedeeld vanuit één platform, data users kunnen terecht op deze ene plek. Buiten ABN AMRO Hypotheken zorgen we voor synergie door alle relevante data te delen zodat onze klanten en partners ons ervaren als een persoonlijke bank in een digitale tijd.

Als Data Engineer ga je samen met een enthousiast en gedreven team aan de slag om nog meer waarde te halen uit deze data.Ontwikkel je professioneel en persoonlijk in een open cultuur waar vakmanschap, klantwaarde, samenwerken en fun & plezier centraal staan. We hechten veel waarde aan goede communicatie en afstemming binnen de teams en afdeling. Experimenteren wordt aangemoedigd en fouten maken mag, zolang je ervan leert en ze kunt verantwoorden. Op maandag werken we samen op kantoor, de overige dagen werken we hybride. De cultuur is informeel - je hoeft niet bang te zijn voor een pakkencultuur. 

Je werk

• Ontwerpen, bouwen en beheren van schaalbare dataprodukten op Azure en Databricks
• Toepassen van datamodellering (conceptueel, logisch en fysiek) en borgen van standaarden binnen het team  
• Collega’s coachen en kennis delen om het team als geheel te laten groeien in vakmanschap
• Migreren van bestaande oplossingen naar de nieuwe Databricks-appomgeving
• Realiseren van integraties met diverse databronnen (streaming, services, legacy batch)  
• Optimaliseren van platform en producten voor efficiëntie en kostenreductie  
• Ondersteunen van de Data Mesh-transitie door kaders en best practices op te stellen  
• Deelnemen aan roulerende operationele taken om dataproducten te onderhouden en stakeholders bij issues te ondersteunen  

Werkomgeving

Bij ABN AMRO Hypotheken transformeren we ons datalandschap naar een moderne Data Mesh architectuur, gebouwd op een Azure- en Databricks-stack. Ons team Mercurius is een data product team binnen het Data Services Platform en speelt een sleutelrol in deze transitie.
Als Senior Data Engineer neem je een leidende rol: je helpt de richting bepalen, begeleidt collega’s in hun ontwikkeling en vertaalt architectuurprincipes naar werkende data-oplossingen. Jij zorgt dat dataproducten robuust, schaalbaar en goed gedocumenteerd zijn, en dat het team continu leert en verbetert.

Daarnaast werk je nauw samen met andere data product teams, platformteams en business stakeholders. Je balanceert tussen moderne cloud-native oplossingen en de integratie met traditionele databronnen. Door jouw technische expertise én communicatieve vaardigheden zorg je dat data niet alleen beschikbaar is, maar ook écht waarde oplevert.

Je profiel

• HBO/WO-achtergrond in IT, data of vergelijkbare richting. 
• Minimaal 5 jaar ervaring als Data Engineer, waarvan 2+ jaar in een leidende of coachende rol. 
• Sterke kennis van Databricks, PySpark en SQL. 
• Ervaring met CI/CD en GIT, bij voorkeur in Azure DevOps. 
• Bekend met Airflow en dataproduct-ontwikkeling in een cloudomgeving. 
• Je bent communicatief sterk, neemt initiatief en hebt plezier in het begeleiden van anderen. 
• Goede beheersing van Nederlands en Engels.

Wij bieden

• De vrijheid om het beste uit jezelf te halen, met flexibele werktijden en volop ruimte voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling.
• Een functie met veel verantwoordelijkheid waarin je echt het verschil kunt maken.
• Een competitief salaris en een jaarlijks benefit budget, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een OV-jaarabonnement, reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.Een uitstekende pensioenregeling om je toekomst veilig te stellen. 

Interesse?

Ben je geïnteresseerd? Reageer dan nu op deze vacature. Neem voor meer informatie contact op met Marianne Pot (marianne.pot@nl.abnamro.com). We maken graag kennis met je.

Jouw Toekomst: Inclusief, Innovatief en Duurzaam

Bij ABN AMRO geloven we in "Banking for better, for generations to come." Gelijke kansen voor iedereen vormen een belangrijk fundament, waarbij we streven naar een inclusieve cultuur waarin alle medewerkers zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen. Onze visie als persoonlijke bank in de digitale tijd sluit naadloos aan bij de behoefte aan verrassende inzichten en innovatieve oplossingen, voortkomend uit een divers samenspel van culturen en ervaringen. We richten ons op klantbeleving, duurzaamheid en bouwen aan een toekomstbestendige bank, waarbij we gelijke beloning voor gelijk werk jaarlijks onderzoeken om eerlijke kansen te waarborgen. Sluit je aan bij een bank die vindingrijkheid en ambitie omarmt, en maak samen met ons impact voor een betere toekomst.

Als je wilt solliciteren voor het B-Able of Reboot programma, zorg er dan voor dat je dit vermeldt zowel in de titel als in de inhoud van je cv.

Disclaimer externe recruitmentbureaus

Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om CV's te mogen indienen. Daarbij mag alleen een CV worden ingediend wanneer het bureau is uitgenodigd door een Talent Acquisition Specialist om mee te zoeken naar geschikte kandidaten. Alle ongevraagde CV's die buiten deze voorwaarden worden aangeboden zullen als eigendom van ABN AMRO BANK N.V. worden beschouwd. ABN AMRO BANK N.V. is hierbij geen plaatsingskosten verschuldigd.